前阿森納后衛(wèi)馬丁·基翁日前在專欄中發(fā)表了對葡萄牙體育主帥魯本·阿莫林的尖銳批評，認為其執(zhí)教方式存在顯著問題?；讨赋觯⒛衷诠芾砬蜿爼r似乎將許多有天賦的球員排除在體系之外，導(dǎo)致更衣室內(nèi)缺乏對其戰(zhàn)術(shù)理念的信任。
基翁分析稱，阿莫林的戰(zhàn)術(shù)體系雖然具有一定的結(jié)構(gòu)性，但過于僵化，未能充分發(fā)揮球員的個人特點。一些技術(shù)出眾、創(chuàng)造力強的球員往往因為不符合其嚴格的戰(zhàn)術(shù)要求而逐漸被邊緣化，這不僅削弱了球隊的整體實力，也在球員之間引發(fā)了質(zhì)疑。
“當(dāng)你看到有能力的球員無法融入體系，甚至被排除在主力陣容之外時，這不僅僅是個人的損失，更是整個團隊的遺憾?！被虒懙?，“球員們需要相信教練的戰(zhàn)術(shù)，否則無論計劃多么完美，執(zhí)行起來都會大打折扣?！?/p>
基翁還提到，盡管阿莫林帶領(lǐng)葡萄牙體育取得過一些成績，但其管理方式的長遠影響令人擔(dān)憂。球隊的表現(xiàn)時好時壞，缺乏穩(wěn)定性，這與球員對戰(zhàn)術(shù)理解的不一致以及更衣室內(nèi)的信心波動有關(guān)。
此外，基翁強調(diào)，現(xiàn)代足球需要教練在戰(zhàn)術(shù)紀律與球員創(chuàng)造性之間找到平衡。過于強調(diào)體系而忽視個體才華的發(fā)揮，往往會讓球隊失去進攻的多樣性和意外性。他認為，阿莫林若想進一步證明自己，可能需要調(diào)整其執(zhí)教理念，更加靈活地應(yīng)對不同球員的特點和比賽局勢。
基翁最后總結(jié)道，一名成功的教練不僅要有一套清晰的戰(zhàn)術(shù)，更要懂得如何管理球員，贏得他們的信任。如果球員無法信服體系，那么再好的戰(zhàn)術(shù)也難以在場上有效落實。阿莫林面臨的挑戰(zhàn)在于如何將個人天賦與整體戰(zhàn)術(shù)更好地融合，從而真正釋放球隊的潛力。
